Bigfish midt i året lagbygging

Den 16. juni, i anledning 6-årsjubileet til Bigfish, ble vårt jubileumsfeiring og arbeidsoppsummeringsmøte holdt som planlagt, alle staber deltok på dette møtet. På møtet laget Mr. Wang Peng, daglig leder for Bigfish, en viktig rapport, som oppsummerte arbeidsprestasjonene og manglene til Bigfish de siste seks månedene, og fortalte målet og utsiktene for andre halvår.
Møtet påpekte at Bigfish de siste seks månedene har oppnådd noen milepæler, men det er også noen mangler og avdekket noen problemer. Som svar på disse problemene la Wang Peng frem forbedringsplanen for fremtidig arbeid. Han foreslo at vi skulle styrke teamarbeidet, ta ansvar, forbedre profesjonaliteten og hele tiden utfordre oss selv for å oppnå høy nivå- og kvalitetsutvikling individuelt og samlet i den stadig skiftende markedssituasjonen.

Etter rapporten la grunnleggeren og styrelederen, Mr. Xie Lianyi, et syn på jubileet. Han påpekte at prestasjonene som ble oppnådd av Bigfish i løpet av de siste seks månedene eller til og med seks årene er et resultat av den felles kampen til alle staber til Bigfish, men de tidligere prestasjonene har blitt historie, med historien som speilet, kan vi vite stige og falle, seksårsjubileet er bare en ny begynnelse, i fremtiden vil Bigfish ta fortiden som mat, og fortsette å lade toppen og skape strålende. Møtet ble avsluttet med varm applaus fra hele salen.

Etter møtet organiserte Bigfish en lagbyggingsaktivitet midt i året i 2023 dagen etter, stedet for gruppebygningen er Zhejiang North Grand Canyon som ligger i Anji County, Huzhou City, Zhejiang-provinsen. Om morgenen gikk troppene opp fjellveien med rytmen av regnet og lyden av bekken, selv om regnet var raskt, var det vanskelig å slukke den brannlignende entusiasmen, selv om veien var farlig, den var hard for å stoppe sangen. Ved middagstid nådde vi toppen av fjellet etter hverandre, og så langt øyet kunne se, ble det klart at vanskelighetene og farene ikke var en katastrofe, og fisken sprang til himmelen for å bli en drage.

Etter lunsj var alle klare til å gå, ta med vannpistoler, vannskjeer, til canyon rafting tur, de ansatte hver gruppe, dannet et lite team, i rafting prosessen med vannpistol kamp, ​​både oppleve rafting spillet brakte glede også økt teamet samhold, i en latter endte den perfekte reisen.

På kvelden holdt selskapet en gruppebursdagsfest for de som hadde bursdag i andre kvartal, og ga varme gaver og oppriktige ønsker til hver bursdagsjente. Under middagsselskapet ble det også avholdt en K-song-konkurranse, og mestrene kom ut etter hverandre og presset stemningen til klimaks. Denne gruppebyggingsaktiviteten avslappet ikke bare kropp og sinn, men forbedret også teamsamholdet. I det neste arbeidet vil vi fortsette å jobbe sammen og holde ut, for å styrke grunnlaget for egen forbedring i alle ledd og for å bidra til utviklingen av selskapet.